11 noviembre 2026
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Feriado del 26 de junio en Ecuador: calcula cuánto te deben pagar si trabajas

El feriado nacional decretado por el presidente Daniel Noboa no será recuperable


El presidente Daniel Noboa decretó feriado nacional para este viernes 26 de junio de 2026 luego de la histórica victoria de Ecuador sobre Alemania, resultado que permitió a la Tricolor clasificar a los dieciseisavos de final del Mundial 2026.

La medida fue oficializada mediante el Decreto Ejecutivo 431, que dispone la suspensión de la jornada laboral para los sectores público y privado en todo el país.

Sin embargo, una de las principales dudas entre trabajadores y empleadores es cuánto debe recibir una persona si le corresponde laborar durante este feriado.

El feriado no será recuperable

El Decreto Ejecutivo establece que la jornada suspendida no será recuperable, por lo que quienes no trabajen ese día no deberán compensar posteriormente las horas.

Asimismo, el documento señala que continuarán operando los servicios esenciales, entre ellos:

  • Agua potable.
  • Energía eléctrica.
  • Hospitales y servicios de salud.
  • Cuerpo de Bomberos.
  • Terminales terrestres, aéreas y fluviales.
  • Servicios bancarios.

Además, el Ministerio de Educación confirmó la suspensión de clases a escala nacional.

¿Cuánto deben pagar si trabaja el 26 de junio?

Al tratarse de un feriado de descanso obligatorio, el Código de Trabajo establece que las horas laboradas durante esa jornada deben pagarse con un recargo del 100 %.

En otras palabras, cada hora trabajada durante el feriado se remunera al doble del valor de una hora ordinaria.

Así puede calcular el pago

Para conocer cuánto debe recibir por trabajar durante el feriado, siga estos pasos:

  1. Divida su salario mensual para 240 horas.
  2. El resultado corresponde al valor de una hora ordinaria.
  3. Multiplique ese valor por 2, debido al recargo del 100 %.
  4. Finalmente, multiplique esa cifra por el número de horas trabajadas durante el feriado.

Ejemplo con el Salario Básico Unificado

Si un trabajador percibe el Salario Básico Unificado (SBU) de USD 482 y cumple una jornada de 8 horas durante el feriado, el cálculo sería el siguiente:

  • Valor de la hora ordinaria: USD 2,01.
  • Valor de la hora con recargo del 100 %: USD 4,02.
  • Pago total por ocho horas trabajadas: USD 32,13.

¿Quiénes trabajarán durante el feriado?

Aunque la jornada laboral queda suspendida para la mayoría de trabajadores, existen sectores que deberán mantener sus operaciones debido a la naturaleza de sus servicios.

Entre ellos se encuentran el personal de salud, bomberos, empresas de servicios básicos, terminales de transporte y entidades financieras que mantengan atención al público.

En todos estos casos, el empleador deberá reconocer el pago correspondiente conforme a la legislación laboral vigente.


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